La formation de travail pour les jeunes au Hangar

FONTE ZOOM:
Le Wharf est un centre d'affaires à Zeeland Goes où les jeunes sont formés pour participer au marché du travail. Dans le centre d'affaires, un certain nombre de sociétés afin d'assurer la formation du travail des jeunes à travers des stages supervisés. La cible pour le train se compose de jeunes qui ont des problèmes avec le comportement et la motivation par rapport au marché du travail.

Divers lieux

Le centre d'affaires sera en particulier améliorer les compétences pratiques des jeunes pour fonctionner durablement par la suite à un lieu de travail. Les jeunes âgés de 12 à 23 ans et viennent de toutes les directions éducatives ou ont déjà quitté l'école. Hangar se sait dans le bureau central d'un atelier de scooter, une cuisine et une forge et aussi trouver la voie de cet établissement il ya lieu et la gestion de projet et de l'administration. En outre, il ya eu un certain nombre d'autres endroits parce qu'il est travaillé avec des entreprises externes.

Approche et objectifs

Un principe pédagogique très importante de Shed est une approche personnelle pour les jeunes. Les jeunes seront situées dans cette approche conscients qu'ils sont en mesure d'atteindre un résultat souhaité d'un contrôle personnel et à l'autodétermination, tout en tenant compte de l'autre. Ils atteignent leur objectif d'un désir commun de l'humanité à se engager sens où le désir de terminer quelque chose d'assez se pose naturellement. Finalement, les jeunes pourront acquérir beaucoup d'expérience et la motivation qu'ils soit travail ou un travail combinés avec une qualification professionnelle, ou passer à la formation professionnelle.

Principes de formation

Dans la formation de la main-d'œuvre vient certaines questions comme:
  • Communiquer fonctionnelle
  • Faire face à la critique
  • Une bonne coopération
  • Traiter avec des cadres
  • Ponctualité
  • Persévérance
  • Présentation personnelle
  • Les faits composites
  • La manipulation sécuritaire des outils
  • Machines de manutention sécuritaire
  • La manipulation sans danger de l'environnement
La durée de la formation, de l'intensité de la surveillance, le rythme et le contenu sont déterminés par jeune. En plus de la formation dont ils peuvent suivre des cours pratiques, telles que l'obtention d'un tracteur permis de conduire, permis de cyclomoteur et il peut également être suivi des programmes de formation de courte durée.

Différents lieux de travail

Il existe différents lieux de travail internes et externes où les jeunes peuvent être placés:

Scooter Atelier
Le travail des jeunes de l'atelier de scooter sous la direction de la rénovation et la réparation de scooters. Ils peuvent également être utilisés pour gérer un entrepôt de pièces mis en place en collaboration avec un commerce de cyclomoteur lequel ils fournissent des ordres de stockage et de logistique.

Atelier
Toujours dans le cadre du processus de supervision jeunes arbres experts dans le bois utilisable avec un Woodmizer mobile.

Cuisine
Dans une entreprise de restauration travailler avec les jeunes pour se occuper des sandwiches pour les bureaux, repas d'affaires, réunions d'affaires, réceptions, réunions, anniversaires et anniversaires.

Forge
Dans une entreprise individuelle aider les jeunes dans la fabrication de toutes sortes d'objets d'acquérir une expérience de travail dans la métallurgie. Dans cette entreprise aura plus les objets créés que des clôtures, des berceaux, travail ornemental, les signes, les travaux suspendus, les charnières et les mains courantes.

Entreprises extérieures
Cabanon travaille également en étroite collaboration avec diverses autres sociétés étrangères où les jeunes peuvent être mis sur le principe de l'intérêt des jeunes.

La dépendance financière

Mais comme beaucoup de ces initiatives est la continuation dépend de la bonne financement. Il est clair que les activités de Hangar peuvent produire de l'argent dans le long terme, car les jeunes à trouver un emploi et ne bénéficient plus de dépendance. Espérons regarder ceux qui fournissent le financement avec les bonnes lunettes pour travailler et continuer à prendre les bonnes décisions à l'avenir. Peut-être que les partenariats municipaux ou la participation des provinces peuvent jouer un rôle.
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