Age Pensioners: droit spécial de sécurité sociale

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En fait, la pension est censé être libre de contraintes et un certain nombre ont hâte à cette étape de la vie, il ya enfin ne fonctionnait plus. Mais il ya de plus en plus de retraités qui gagnent quelque chose à ajouter à votre pension. Le bureau présente un ou l'autre écueil masse salariale est observée. À l'âge de retraités sont quelques mises en garde se appliquent dans les différentes branches de sécurité sociale auxquelles il se applique doit être assurée.

Devoir social se applique également aux retraités - hors mini-emploi
Fondamentalement travail retraités doivent être considérés comme tous les autres employés ainsi. Cela signifie, car ils se appliquent généralement les mêmes règles à devoir social et la liberté.

Par conséquent, tout d'abord, d'examiner se il est retraité occupé est un travailleur d'assurance, ou - et ce est une affaire commune - si le retraité payé moins que l'emploi mineur fonctionne.

Seulement si le retraité est soumis à l'assurance sociale, les règles spéciales suivantes se appliquent en matière de sécurité sociale. Les règlements pour la MiniJobber Se il est dans les travail retraités par un mini-grossistes, se appliquent.

taux de cotisation de KV pour les retraités
retraités qui reçoivent une pension complète, ne ont pas droit aux indemnités de maladie de la compagnie d'assurance de santé. Par conséquent, ils vont calculer les cotisations pour l'assurance maladie par le taux de cotisation réduite. Ce est depuis le 1.1.2009 inchangé à 14,9 pour cent.

Est-ce que les retraités une pension partielle, il reçoit de l'emploi en cas d'invalidité prolongée indemnités de maladie. Pour cette raison, les retraités sont chargés avec pension partielle avec le taux global de cotisation de 15,5 pour cent.

Les retraités et les pensions
retraités qui reçoivent une pension complète, assurance pension sont gratuits. Cela signifie que les retraités lui-même de payer les cotisations de retraite. Cependant, la part de l'employeur de la pension pour les retraités tombe travailleuses à toute façon. Ceci, cependant, est de porter uniquement par l'employeur.

Les retraités et le chômage
Alors que le chômage est le statut de retraité de la pension d'âge sans conséquence. Alors que le chômage se produit à savoir si l'employé a déjà atteint l'âge de la retraite ordinaire. La règle suivante se applique: Si l'employé a un droit fondamental à la retraite, il ne paie pas de cotisations d'assurance-chômage.

Alors que le chômage se applique à l'employeur, cependant, la même procédure que dans la contribution de retraite, qui est, l'employeur doit supporter les contributions de l'employeur pour les retraités. Il se agit actuellement de 1,5 pour cent.

retraités et soins de longue durée
Pour les retraités, le principe est «Soins suit assurance maladie". Ainsi: Si l'assurance retraité de la santé, il est également assuré dans l'assurance. Un taux de contribution réduite vient ici pour les retraités, toutefois, pas être considéré.

Clé Beitragsgruppen- et l'employé groupe pour les retraités
La touche du groupe de cotisation pour les retraités qui reçoivent une pension complète au retraités est en référence à une pension norme: "3321". Comme touche de groupe de gens d'ici est votre récompense dans la clé de logiciel "119" pour choisir.

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