Ainsi, vous pouvez bien préparer à l'entrevue

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Non seulement l'entrevue se est crucial pour tout emploi futur, mais aussi de nombreux moments immédiatement avant l'entrevue. Vous devez également être considéré et répété à l'avance. Ainsi, vous pouvez bien préparer à l'entrevue

Vous avez préparé longuement et durement pour ce moment. Le moment où vous vous asseyez en face de la gestionnaire d'embauche pour vendre dans l'interview que possible à votre meilleur. Ce est certainement vrai que vous avez préparé intensivement - avez-vous aussi pensé aux moments avant l'entrevue?

Même dans ce court laps de temps, vous aurez souvent être étroitement surveillés. Même si vous êtes familier avec les règles de conduite précises, vous devriez avancer plomb jamais à l'esprit les situations dans lesquelles vous pourriez généralement obtenir et comment vous répondre à certaines questions. Comment se comporter lors d'une Smalltalk, que devez-vous dire ce qui est plutôt inapproprié?

La première impression ne permet pas une seconde chance

Une vieille sagesse qui a si bien à pratiquement ne importe quel autre domaine, comme avant et pendant un entretien d'embauche. La première impression compte toujours - à partir du moment que vous mettez le pied dans l'entreprise. Viens. Dans une grande entreprise et de ne pas tenir compte du personnel local ou du personnel à la porte, alors vous y avez déjà été gâté la première impression à fond La gentillesse est l'alpha et l'oméga pour chaque vous courir sur le chemin.

Bienvenus, ce est aussi d'être très ponctuel. Temps et très ponctuelle dans le cadre de l'entrevue d'emploi non seulement à la minute; Vous devriez déjà être une dizaine de minutes avant le présent et attendre encore un moment en compagnie de votre nomination. Profitez de l'occasion pour venir se reposer à nouveau. Exemple, si vous avez encore de la montée à bout de souffle, alors voici vous avez une chance de se calmer un peu. Essoufflement pendant l'entrevue est le pire état possible.

Si votre interlocuteur trop tard, alors que ce est bien fait tort, mais vous n'êtes pas dans la situation où vous devez critiquer le retard. Accepter ce fait implicitement et ne fournit pas une anxiété inutile avant l'entrevue.

Maintenant, il devient sérieux

Allez-vous enfin demandé par le gestionnaire d'embauche ou autre personne responsable pour une entrevue, puis de nouveau la convivialité est de nouveau la priorité. Une poignée de main ferme et un sourire, ne jamais oublier! Dans la pratique, cela arrive très souvent, malheureusement, la nervosité fait pour acquis le bon comportement a facilement battu. Forcez-vous, si nécessaire, à sourire et être sûr que votre poignée de main ne pas trop doucement.

Si possible, vous ne dites pas simplement «bon jour», mais brièvement plomb qui vous êtes et pourquoi vous êtes ici. Si vous êtes dans l'espace de conversation, la question se pose pour le siège de droite. Voici la version polie est aussi simultanément le plus facile pour vous: vous pouvez facilement affecter votre partenaire de conversation un lieu. Cette forme de politesse détient toujours vrai et est même lorgne très critique de certains gestionnaires d'embauche.

Prenez généralement toujours de l'espace, même si vous êtes offert un lieu. Devenir passé autour par le secrétaire dans une zone sans places assises dans lequel vous attendez de votre interlocuteur, alors vous restez debout jusqu'à ce que l'appel se affiche et vous propose la place. Pour les boissons situation est similaire: il vous faut attendre jusqu'à ce que vous offre un verre. Maintenant accès à courageusement, mais les demandes spéciales ne sont pas fondées.

L'exposé avant l'entrevue

Quand vous vous asseyez, puis la conversation va généralement se passe toujours pas. Anticipation, il ya généralement un petit entretien, vous devriez prendre très au sérieux et important. Le Smalltalk a deux raisons principales: d'abord, desserrer la situation la plus difficile un peu, et, d'autre part, le HR prend la possibilité d'étudier et de connaître son homologue plus en détail. Vous vous rendez compte à nouveau, vous devez rien laisser au hasard à nouveau.

Là pour rester mots polis, à participer activement à la conversation. Donc, parler à décontracté mais sympathique avec votre hôte. Remarque: L'entrevue vous guider jamais, mais toujours l'hôte. Et aussi l'hôte est celui qui termine l'appel.

Maintenant, il change peu à peu à l'entrevue. Maintenant, les documents de candidature sont à nouveau important que vous ayez la société bien sûr envoyé à l'avance. Cependant, il ne est pas rare que le recruteur ces documents puis juste ne existe pas encore.

L'argument "Mais ..." est interdite, vous devez utiliser les documents ont toujours une forme propre et précise de sorte que vous pouvez passer dans le doute à nouveau. Vous devriez même le contenu de votre demande naturellement savoir très précisément. Avez-vous besoin pour se adapter à la question d'un détail, alors vous êtes immédiatement pris un point très important qui peut vraiment décider de votre réglage avenir moins.

Était-il facile ou difficile?

Était avec les conseils ci-dessus bien nouveau pour vous ou se il était déjà au courant vous le plus? La question devrait être autorisé à vous faire sentir encore sur la routine dans l'approche correcte et formelle peut, dans la vie professionnelle. Voici de nombreux points encore été nouveau pour vous, serait alors une option fondamentale pour vous asseoir à nouveau à fond avec les faits pour "bon son" travail quotidien. De cette façon, vous pouvez produire beaucoup plus sûr et surtout éviter les nombreux pièges qui se posent encore et encore, non seulement pour les entretiens d'embauche, mais dans toute la vie professionnelle.

Pour en savoir un comportement correct, vous pouvez stocker la lecture spécialisée appropriée et connaissances sophistiquée nécessaire à l'heure calme. En variante et de plastique transparent, vous allez apprendre le comportement naturel parfaite sur un cours par correspondance. Il des situations très spécifiques réaliste être relus et puis vous apprendre est comment, dans quels moments de répondre idéalement, quels sont les écueils que vous pourriez avoir et comment vous pouvez sortir d'une telle situation en toute sécurité.

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