Collègues de différentes générations: comment ça marche?

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Les baby-boomers, la génération X et la génération Y. Comment cela fonctionne, si vous avez des collègues de toutes les différentes générations? Souvent, les différences sont accentuées. Dans la recherche de seulement les accords sur les points de Robert Half International. Valeurs et souhaits concernant la gestion semblent ressembler fortement les uns des autres. Cependant, il ya une différence globale: la jeune génération, plus les attentes à la fois leur propre travail et leur propre gestionnaire. Bon à savoir si vous voulez travailler agréable. De nombreux articles ont été publiés sur de génération de X 'baby-boomers, la génération Y et tous les autres titres créatives pour plusieurs générations. Quelque chose de différent pour que la recherche Robert Half International se penche sur ce que les accords. Ensuite, il va dans des valeurs particulières et souhaite sur des collègues et des supérieurs. Si vous vous demandez si vous en dehors de cet écart de génération très discuté doit être abordée différemment, peut apprendre beaucoup de cette recherche.

Mêmes valeurs, le même type de gestionnaire

Les différentes générations en milieu de travail sont répartis dans les baby-boomers, la génération X et la génération Y. L'étude montre que ces générations les mêmes valeurs d'être importante et donnent aussi davantage le même gestionnaire de type préféré. Il ya quelques différences à trouver quand il se agit de la question de l'importance des générations trouver ces valeurs et styles de leadership. Globalement, vous pouvez dire: la jeune génération, plus les attentes de l'emploi et le gestionnaire. Et ce est une information très utile pour les personnes qui travaillent à un lieu de travail avec de grandes différences entre les générations.

L'étude: quoi et comment

Deux étudiants de l'Université Nyenrode Business effectuées les recherches à l'agence de l'emploi financière Robert Half. Ils interrogent prophétisé 900 personnes qui travaillent principalement dans le secteur financier.
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