Comment atteindre vos objectifs de carrière

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Pour atteindre vos objectifs de carrière, il faut plus que la connaissance et l'engagement. Vous pouvez affecter de manière significative votre réussite lorsque vous travaillez systématiquement sur elle. Avec ces six étapes sera vous rapprocher de vos objectifs de manière décisive. Avec ces conseils, vous atteindre vos objectifs de carrière encore plus rapide

Vous avez sans doute déjà demandé pourquoi certaines personnes à atteindre leurs objectifs avec une apparente facilité, tandis que d'autres apparemment guère descendre au sol. La différence est souvent dans l'approche systématique. Ici, les objectifs et les désirs diffèrent. Objectifs souhaite régler l'obligation Je me engage des actions concrètes. Cela se applique en particulier, mais pas exclusivement, dans le domaine professionnel. Suivez ces étapes pour vous rapprocher de vos objectifs.

Testez vous est grave

Vous sentez-vous à l'idée vraiment à votre destination un grand désir d'atteindre cet objectif? Une faible désir est, énergies fortes guère appropriés développer. Concentrez donc sur les objectifs que vous sont vraiment important.

Imaginez la réalisation des objectifs, il ya

Obtenez une image comment il sera quand vous avez atteint votre destination. Quel est le Office sur la nouvelle position ou modifier votre trajet avec la nouvelle voiture de société? Ou prendre aucun exemple pour le Votre objectif spécifique adapte. Il est important que la situation que vous êtes imaginer être aussi précis que possible.

Créer un plan d'action

La route du succès conduit généralement via plusieurs stations intermédiaires. Décrire la façon dont ce Stations et vous réalisez le temps où les pièges se trouvent pouvait. Faire toute la rédaction et le béton. Si vous êtes de cette Une façon différente, gardez toujours le but ultime à l'esprit.

Faire un contrat avec vous-même

Vous engagez-vous par écrit aux mesures concrètes qui sont nécessaires pour atteindre les objectifs. Formuler ce réaliste et clair sur ce que vous faites et quand. Signer le contrat et placer eux-mêmes maintes et maintes fois.

Créer des jalons et des points de contrôle

Bien sûr, vous utilisez un agenda électronique. Entrez dans cette points de contrôle du calendrier à laquelle vous êtes rappelé de la réalisation des objectifs. Travailler avec les bases de la gestion de projet, y compris des sujets soi-disant plus juniors.

Prenez mises à jour régulières de l'état

Vérifiez régulièrement basées sur vos étapes si les étapes prévues sont atteintes. Dans le cas positif, vous êtes impatient d'y être! Ce est également important. En cas de divergences vérifier comment vous pouvez prendre à nouveau ou comment tout résidu possible de corriger la déviation de la trajectoire prévue de nouveau.

Remplissez ces six étapes avec des exemples concrets des objectifs qui sont importants pour vous. Il n'a pas d'importance si vous commencez avec objectifs personnels ou professionnels. Il est important que vous, ce est vraiment le but défini à cœur.

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