Entgeltfortzahlung: Même avec des exemptions pour des tests de grossesse, vous êtes tenu de payer

FONTE ZOOM:
Au cours de la grossesse, de nombreuses études sont nécessaires pour l'employé. Pour ces études, une exemption doit être faite, mais il est également nécessaire pour un salaire continué? Exécute la grossesse sans complications, toutes les 2 semaines, voir ces études selon les directives de la Commission fédérale des médecins et caisses-maladie détenues sur les soins médicaux pendant la grossesse environ toutes les quatre semaines et dans les derniers mois de la grossesse. Votre société se est engagée à l'employé pour ces études à indemniser.

Également au cours de l'exemption, l'employé reçoit Entgeltfortzahlung. Vous devez noter ce qui suit dans le bureau de la paie:
  • Alors que l'exonération, la taxe doit être payée que si l'employé avait travaillé.
  • L'employé, en plus du maintien de la rémunération ont droit à toutes les indemnités, etc., mais pas au remboursement des frais.
  • À propos de la poursuite du paiement des salaires, l'employé ne aura aucun droit. Par conséquent, il peut, par exemple, ne nécessitent pas de subventions pour les engagés en raison des frais de voyage d'enquête.
Danger:
Ce Entgeltfortzahlung pas obtenir votre entreprise sur la méthode du solde remboursé.
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