Flex Contrat et encore une hypothèque

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Malgré la flexibilité du marché du travail, les banques continuent d'exiger un contrat permanent pour postuler à un prêt hypothécaire. Les normes de prêt des banques doivent être assouplies afin d'obtenir le marché du logement bouger de nouveau. Depuis le début de la crise du crédit il ya un changement survenu dans le marché du travail. Ceux-ci sont à peine donnés contrats permanents. La crise a rendu les employeurs prudents. Ils préfèrent opter pour la conclusion d'un contrat temporaire à chaque fois. Les banques hypothécaires sont à peine disparu dans la flexibilité du marché du travail. Ils fournissent une hypothèque si l'employé peut prouver que l'employeur a l'intention de contracter à convertir en contrat à durée indéterminée. Les employeurs ne sont plus prêts à faire ici. Dans des conditions strictes qu'ils veulent offrir une hypothèque fondée sur l'emploi, mais il ya des normes strictes.

Pourquoi un contrat permanent est nécessaire?

La banque exige de fournir une hypothèque certaines garanties. La maison devrait représenter une valeur suffisante et le revenu doit être suffisamment élevée pour supporter la charge. Ce sont les deux principaux titres des banques. En fournissant un revenu hypothécaire à l'avenir doit également être suffisamment élevé. Les employés ayant des contrats permanents gardent leur revenu actuel sans doute, quelqu'un avec un contrat temporaire avec une lettre d'intention de démontrer que l'employeur a l'intention de contracter un contrat permanent. Un contrat prévoit plus de sécurité.

Pourquoi une banque ne tient pas compte des allocations de chômage?

Si un employé perd son emploi, il est souvent droit à des prestations de chômage. Prestations de chômage, cependant, est également fourni temporairement. La durée de la prestation dépend de l'emploi. Si donc aucun job ne est trouvé, il peut avoir droit à l'aide sociale. Cet avantage est basé sur le minimum et insuffisante pour fournir les garanties bancaires.

Obtenez un prêt hypothécaire avec un revenu stable au cours des dernières années

Avec des contrats flexibles, vous pouvez également obtenir un revenu stable. Les banques sont disposés à fournir des prêts hypothécaires aux employés qui peuvent démontrer les trois dernières années qu'ils font bien sur le marché du travail. Par exemple, se il ya une pénurie de travailleurs qualifiés dans la construction, les banques sont parfois prêts à fournir encore une hypothèque et contrat temporaire. Ce est comparable avec les meilleurs entrepreneurs indépendants qui peuvent démontrer sur la base des chiffres pour les trois dernières années, les résultats ont été bons. Dans de tels cas, les évaluations d'un cas à.

Fournir hypothécaire basé sur les perspectives d'avenir

La fin de 2013, il est une initiative conjointe lancée par Hypothèques Obvion, Randstad et l'association des propriétaires. L'objectif est de donner à certains travailleurs flexibles Randstad de la possibilité d'un prêt hypothécaire malgré l'absence de contrat fixe ou une histoire d'emploi réussie. Il y aura à la recherche de l'employabilité des travailleurs à l'avenir. Il se agit de travailleurs dans les industries où la forte demande et continuera à. En outre, nous examinons la formation et les compétences. Randstad offre une perspective déclaration connu qu'une hypothèque peut être fermé Obvion Hypothèques. De toute évidence, le niveau de revenu sera évalué sur la base des normes régulières. L'employé doit être en mesure de transporter facilement le fardeau.
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