L'avenir appartient aux réseaux

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Hier, les produits étaient au premier plan, aujourd'hui ce est le peuple. Qui est intelligent, vendus par l'émotion et la relation personnelle. Mais ce ne est que le début. L'avenir appartient au réseau. Qui aujourd'hui construit des réseaux intelligents et stratégique gagne le leader du marché pour eux-mêmes assure en permanence l'existence de leur propre entreprise.

Réseaux: relation avec les clients est crucial
Nous sommes arrivés à une époque qui ne le produit, mais la relation avec le client est essentielle. Mais l'avenir appartient à ceux qui apportent leurs relations dans un sens tressée ensemble. Il se agit de composés délibérées qui partagent un objectif commun et de se entraider en temps de crise.

La mise en place rapide d'un tel réseau sera le garant de la survie de leur propre entreprise. Qui est à la recherche avance, est déjà commencer à construire pour le début de gagner le leader du marché et de l'implication émotionnelle dans une tresse intelligent. Ce est le meilleur avantage concurrentiel, la loyauté d'un réseau solide.

Les premiers symptômes sont déjà observés sur Internet - Réseaux sociaux dans les contacts en masse sortir ensemble, en raison d'intérêts, les groupes cibles semblables ou tout simplement de l'activisme. Tout le monde cherche quelque chose et trouve certains, quelques amis aléatoires intentionnelles pour la vie. Joyeusement le nombre croissant de contacts sera compté, mais encore, ce ne est pas une garantie de succès, car le choix des amis et supporters devrait être assez désordonnée.

Les réseaux ont un caractère très voyeuriste. Nous aimons regarder ce que fait l'autre, et louez-le avec respect ou le punir avec mépris. La solution de tâches complexes est encore assez rare, comme., Dans la forme comme Wikipedia. Notre réseau mondial réside précisément dans sa petite enfance.

Les règles du réseau
Travailler en réseaux est en train de changer notre société de façon positive. Au lieu de la précédente, se penchant dans une structure hiérarchique de travailler sur nos structures d'entreprise, l'élaboration collaborative de produits, de solutions et de services sera l'avenir. La mondialisation a été la première étape dans les réseaux sociaux, l'impact et la mise en réseau de gestion de la qualité sont l'avenir.

Les gens peuvent utiliser pour les gens et partager réaligner le monde à travers les frontières. Que ce est possible, nous a montré le temps pas trop longtemps la crise financière.

Le travail de chaque individu et les résultats de ses travaux ont des implications pour la société tout entière. Ce est comme une réaction en chaîne. Elle laissa notre effondrement du système bancaire en 2009. Ce ne était que l'annonce de l'aube d'une nouvelle ère.

Le réseau de haute qualité a ses propres règles
La collaboration avec les autres est la première et l'une des conditions les plus importantes pour un réseautage réussi. Cependant, cela ne est possible si nous observer simultanément la deuxième règle - à avoir l'ouverture à travailler ensemble avec les autres. Qui travaille pour la communauté, travaillant en même temps pour vous-même - ce est aussi simple que cela.

La troisième règle, qui ne peut se produire tresses holistiques de réseaux est la loyauté envers la communauté. Les réseaux fonctionnent à long terme seulement bon si vous vous sentez connectés mutuellement et de respecter les accords. Cela signifie également que le plan personnel doit être juste entre les partenaires du réseau. Les gens ne aiment travailler ensemble de manière productive et avec les autres quand il emporte la sympathie et l'acceptation mutuelle.

Ce but est atteint avec la méthodologie de la gestion en réseau de qualité et le niveau de l'entreprise. Cela fonctionne de sorte que leur contact personnel doit être organisé dans chaque unité avant cela fonctionne entre les entreprises.

Selon le principe: «Chaque gestionnaire obtient les employés qu'ils méritaient" à tirer de savoir si deux sociétés peuvent agir comme un réseau ensemble quand la personnalité des dirigeants correspondent basées sur la relation personnelle entre entrepreneurs conclusions.

La quatrième et dernière règle est la capacité de résoudre les objectifs et les tâches convenues déterminés. Seulement maintenant, le réseau peut développer sa capacité et de montrer comment il fonctionne réellement.

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