Le côté désagréable dans la carrière d'un dirigeant

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Pour suivre un leader inclure des activités désagréables. Lire dans cet article, quels sont-ils et comment le gérer.

Ce qui est souvent cachée?
Pour les gestionnaires, la séparation des employés est clairement la tâche la plus désagréable. Quelle culture peuvent être développés dans les affaires de séparation?

Pour les employés, il ya pas de culture de séparation acceptable. Les employés perçoivent la divergence comme un échec personnel et comme une défaite personnelle. Dans la séparation de phase des mots encourageants restent inefficaces de bonne foi. Cela reste un peu de culture de séparation. La plupart des employés sont après l'annonce de la séparation reste rien émotionnellement.

Les émotions des employés et des gestionnaires
La séparation provoque souvent des nuits blanches pour les employés et les cadres. Vous êtes humain et accablé psychologiquement. Tout vient à faiblir, la roue ne peut pas être rallumé. Pour chaque séparation d'avec un collègue ou un employé questions se posent emplois comment sécurisés, qui peuvent présenter un danger.

Dans la séparation situations surviennent émotions conscientes et inconscientes. Souvent, un processus de déplacement a lieu. Plus le déplacement de phase continue, le plus loin de la réalité. Démission, l'insomnie et la léthargie se répandent. Dans l'estime de soi des personnes semble être rompu. Ils se déplacent à un faible niveau d'énergie, tout semble à la matière.

Réactions avec les messages négatifs
Inscrivez-vous en tant que force motrice de leurs employés pendant le traitement du message de résiliation. Le personnel montrent des réactions différentes. Un choc est identifié par le silence qui agit comme absence mentale. Cette attitude montre que les malades ne peuvent pas faire face à la situation.

Le rejet est reconnaissable par la retenue, la réserve et la maîtrise de soi absolue. La colère est visible à travers l'agression, attaque et les arguments des problèmes et des explications spécifiques. Il ya aussi des gens qui se attendaient à une séparation et montrent l'acceptation. Ce est clairement le calme et le point de vue réaliste. Un éclat de larmes montre incrédulité.

Il n'y a rien Alltäfliches de savoir que l'un ne est plus nécessaire à un endroit particulier.

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