Levensloopregeling & Life: Comment et quoi?

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Dans cet article nous allons discuter à la fois le plan d'épargne, comme dans l'assurance-vie. Les deux régimes / assurances peuvent fournir un tampon financière à l'avenir. Cela peut être à la fois pour l'individu et pour les parents.

Levensloopregeling

Le régime est un régime fiscal aux Pays-Bas, qui permet aux employés une partie de leur salaire brut pour sauver pour plus tard de prendre un congé. Le montant cumulé de l'argent sert un revenu de remplacement dans cette période de congé. Ce congé sans solde peut, par exemple, congé parental, congé pour raisons familiales ou un congé sans solde avant la retraite.

Levensloopregeling aux Pays-Bas

Aux Pays-Bas, les employés peuvent annuellement jusqu'à 12% de leur salaire annuel de trésor dans le schéma, avec un maximum de 210% du salaire au total. Toutefois, ce montant peut encore croître par exemple, d'épargne ou retour sur investissement. L'avantage de cette construction est que le montant retenu est déductible chaque année pour l'impôt sur le revenu. Donc, ce qui vous permet d'obtenir un grand avantage fiscal.

Les droits des travailleurs

L'argent pour le régime sera logé par un employé à une institution financière de leur choix. Cela peut être une banque, une compagnie d'assurance ou d'un investissement. Bien que les travailleurs ont le droit d'économiser de l'argent, ils ne ont pas automatiquement le droit de prendre un congé. Cela se fait en consultation avec l'employé. Seulement dans les cas où il ya le droit de partir, ce est valable.

Assurance-vie

Beaucoup de gens veulent ne pense pas réellement. Qu'advient-il de votre charge si vous meurt subitement? Y at-il assez d'argent disponible pour votre partenaire pour vivre sans souci? Une assurance vie vient dans différentes formes et tailles et est applicable non seulement aux cas où le décès de l'assuré de. En vertu d'une assurance vie comprend l'assurance déjà payé si l'assuré est toujours en vie is.We notre attention dans cet article sur deux types d'assurance. Tout d'abord, l'assurance qui est payée aux parents lorsque l'assuré décède, et d'ailleurs est déjà payé l'assurance si l'assuré est toujours en vie.

Après la mort

Dans le premier cas, il est généralement payé prime mensuelle, et ce montant est lentement mais sûrement. Si l'assuré décède alors vraiment ce montant est versée à l'autre parent désigné. Cet argent peut être utilisé pour payer les funérailles, pour payer les engagements actuels ou pour soulager la situation de vie dans laquelle la période difficile.

Still alive

Dans la deuxième forme de l'assurance vie est également versée chaque prime de temps, et cette somme est libéré à une date convenue. Ce montant est en fait comme un pécule pour la retraite. Il ya aussi parler un ajout à la pension de l'Etat, et cette somme est en fait une partie de la pension ou de la rente.

Il est important de commencer sur les possibilités de temps de visualisation dans le domaine de l'assurance vie. Ce ne est pas l'intention qui serait à votre charge en difficulté, quand vous venez de façon inattendue meurt.
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