Outfitters en détail: succès de vente par action de groupe cible

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À l'augmentation des ventes à l'échelle des actions individuelles et donc complètement différents magasins de détail je recommande à mes clients pour effectuer avec succès pour certains événements, des groupes cibles sélectionnés à l'intérieur et l'extérieur de la clientèle existante. Se il vous plaît lire cet article qui décrit comment procéder. Pour générer le succès des ventes du commerce de détail

Votre quartier d'affaires détient déjà une part, un potentiel suffisant. Commencez exactement ainsi et inviter par exemple trimestrielle, les femmes et / ou hommes de l'environnement des affaires et votre connaissance affaires lors d'une soirée de service fixe ou le samedi après les heures d'affaires «normales» d'être dans votre magasin. Ne oubliez pas vos partenaires d'affaires, c.-à-comptable, avocat, coordonnées bancaires, éventuellement consultants, courtiers, etc., mais aussi de votre coiffeur.

Ce sera reconnaissant pour cela parce qu'ils sont eux-mêmes toute la journée au bar et servir les clients et les vendent à utiliser ses services. Beaucoup utiliser votre offre et se réjouir, parce que cette fois ils ont aussi le plaisir d'avoir assez de temps pour regarder autour, de demander conseil et de nombreuses boutiques.

Ajouter à la stratégie de portefeuille est logique

Ce est dans ce traitement individuel spécifique de clients et les clients sont parmi beaucoup d'autres avantages réserves et clair Points forts de la boutique spécialisée gérés par des professionnels, loin du pur Produit ou service des ventes. Ils transportés comme outil marketing aussi leurs pensées sur le service moyen idéal! En faire une partie intégrante de votre stratégie!

Réaliser atmosphère agréable

Dans ces cas peut le verre de champagne, servi habilement avec Finger food et une petite récompense pour heure tardive du soir ou Compensation pour les loisirs ne pas manquer. Conçu pour vous aider un petit événement en quelque chose de spécial, et de se injectent également à partir de cette semaine.

Tous les frais et coûts, vous pourriez penser! Mais d'autre part, toutes les opportunités tangibles pour beaucoup plus de ventes!

Penser à l'avenir, gagner Achen et contribuez!

Pour près de 20 ans, je conseille et je attends après un certain nombre de magasins de détail spécifiques, parfois très différents. Pour ces clients, le patron et le patron est un pionnier des cours de ces opérations, ce qui signifie non seulement pour le déclencher.

Il ou elle peut personnellement manquez pas! Toutefois, efficace et donc sélectionné: Lorsque les hommes d'affaires présence est obligatoire, et également dans le top 30 ou top 50 de l'A-clients.

Combler les lacunes avec succès

Vous pouvez voir dans le concept de l'happy hour: Nos clients doivent être encouragés à venir exactement dans les faibles les heures de visite et obtenir ce type de récompense.

Extension du cadre d'action

Le concept peut être étendu assez: Prenez le reste des clients A-B ou des clients, avec le potentiel. Pensez, vos gestionnaires de base, chefs de service et vos employés

Pensez à un congé compensatoire

Un temps compensatoire correspondant off pour vos employés devrait être accordée. En règle générale, ce est aussi parce qu'il peut être facilement mis en œuvre dans la faiblesse des fenêtres de temps!

Toujours améliorer!

Évaluez vos succès de

  • Ce qui a bien?
  • Que pouvons-nous améliorer?

Si vous faites cela régulièrement, vous exécutez la compétition de suite!

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