Passant montant mini-emplois - informatif

FONTE ZOOM:

Avez-vous entendu parler d'un montant de passage? Cela peut être sur votre prochaine déclaration d'impôt - également si vous exercez un mini emplois - être d'une immense importance.

Le montant passant - informations générales

  • En passant une quantité est un accord contractuel entre l'employeur et l'employé, qui se rapporte à une rémunération différée.
  • Cette conversion de contenu réduit généralement le contenu; il est donc cotisation pour la taxe inférieure. Le facteur décisif est toujours la différence entre le salaire avant la conversion et après la conversion, dans laquelle il sera finalement est le montant de passage.
  • Un net avantage, bien sûr, ce est que dans ce cas, une taxe forfaitaire, à laquelle peut être transmis à l'employeur.
  • Surtout dans des mini-emplois de ce type de la masse salariale est extrêmement populaire. Accessible voici 2-7% du salaire de départ. Ce pourcentage est ensuite déduit de votre salaire.

Déclaration de revenus et mini emploi - vous devez vous assurer

Même si vous avez seulement un mini emploi, vous devriez certainement laisser un retour d'impôt.

  • Si vous avez convenu avec votre employeur un montant passant, puis donner à ce veillez à utiliser la déclaration d'impôt.
  • D'abord, vous avez à payer pour cette sortie avant de passer, puis spécifiez le montant exact et, finalement, en passant sur le salaire après déduction de ce montant.
  • Ne oubliez pas de faire une copie de vos bulletins de paie de vos mini-jobs avec l'explication. Pour fournir la preuve nécessaire à l'administration fiscale.
  • En fin de compte, il suffit de spécifier que vous voulez retourner le montant de la taxe forfaitaire à votre employeur. Entrez la raison de la conversion de salaire antérieur.
  • Vous devez également vous rappeler que vous avez à faire ce message dans toute déclaration d'impôt.
VOIR AUSSI:
  1.  
  2.  
  3.  
Sans commentaires

Laisser un commentaire

Code De Sécurité