Pourquoi vos employés ne sont désormais plus exemptés rétroactivement à partir du 1.1.2005 l'allocation d'assurance de soins

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Entretien assurance à payer points de cotisation depuis le 1.1.2005, à long terme supplément d'assurance de soins de 0,25%. De ce qu'ils ne sont exonérés se ils sont sans enfant. La preuve rétroactive ne se applique que pour un maximum de trois mois après la naissance. Le 1.1.2005 parentalité déjà existante pourrait montrer à vos employés jusqu'au 30.6.2005, pour obtenir ainsi une exemption avec effet rétroactif de l'allocation de soins de longue durée à compter du 1.1.2005. En conséquence, les cotisations versées en excès pourraient être facturés ou remboursés. Cette période de transition a maintenant expiré.

Maintenant, pour ceux qui ne peuvent pas prouver qu'il ou elle a un enfant, vous devez payer les soins infirmiers surtaxe d'assurance. Si la parentalité démontré les deux parents sont libérés de l'assurance soins de supplément. Fournir aux parents de spectacle, dans les trois mois après la naissance de l'enfant, la preuve depuis le début du mois de la naissance de l'enfant est valide. Le non-respect plus tard, vous ne avez pas à renoncer à l'indemnité d'assurance de soins qu'à partir du mois suivant le mois au cours duquel la preuve est apportée.
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