Préparer des rapports annuels pour MiniJobber

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Les rapports annuels de la sécurité sociale doivent être créés une fois par an pour tous les employés qui travaillent à l'année également. Mais pas seulement pour les employés couverts agit de créer, mais aussi pour les personnes employées. Préparer des rapports annuels pour MiniJobber

Les rapports annuels

En tant qu'employeur vous avez besoin pour tous vos employés au 31.12. produire chaque année un rapport annuel sur les gains bruts contributifs. Cela se applique à tous les employés pour lesquels vous devez créer des messages DEÜV, de sorte que tous les groupes de personnes qui sont cryptés avec les touches de groupe de 101 à 190 personnes. Ainsi, affecté par les rapports annuels et l'emploi mineur.

Date limite pour les rapports annuels

Vous créez les rapports annuels avec la masse salariale en Janvier. Pour les logiciels des salaires pour créer une règle que les rendements annuels automatiquement lors de la première paie de la nouvelle année.

Officiellement, cependant, vous pouvez utiliser les rapports annuels au plus tard le 15.4. de l'année, un rapport à l'assurance maladie ou les points de agents de collecte de collecte de données.

Taxe Contribuer

Dans les rapports annuels, le salaire cotisable est remboursée au régime de retraite. Donc, pour votre MiniJobber à payer, pour lequel vous avez payé les forfaitaire des cotisations patronales de retraite.

En outre, les dispositions générales pour l'établissement des communications DEÜV se appliquent. Cela signifie qu'il ya entre autres les données suivantes à signaler au Centre Minijob:

  • Numéro De Sécurité Sociale
  • Nom et prénom
  • Principales activités
  • Clé Post Group
  • clé de groupe
  • Etc.

Les rapports annuels doivent être envoyés par voie électronique

Le message ne est électroniquement à l'aide des programmes de paie approuvé Ou remplissez. L'assurance maladie obligatoire de fournir les applications suivantes:

  • sv.net/classic
  • sv.net/online

Pour plus d'informations sur la procédure de déclaration électronique, cliquez ici.

Distribuez certificat d'enregistrement

Après avoir soumis les rapports annuels, vous avez des employés présentent leur carte d'enregistrement afin qu'ils puissent les prendre à leurs documents.
Un record annuel est pas le chemin, si l'emploi a été interrompu et l'interruption plus longue que jusqu'au 31.12. aura.

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