Probation plus - afin qu'ils se comportent de manière appropriée

FONTE ZOOM:

Jusqu'à l'essai terminée, un travailleur est soumis à l'attention particulière de la société. Cependant, vous avez encore le temps jusqu'à ce que votre période d'essai est terminée, la possibilité de vérifier si vous, l'entreprise et les activités sont.

Offrir des occasions avant la période d'essai est terminée

Ils ont commencé une nouvelle activité, le travail que vous aimez, mais vous décider si vous voulez y rester jusqu'à ce que la période d'essai est terminée.

  • Donnez-vous et l'entreprise trois mois. Pendant ce temps, vous ne vous souvenez pas si et quand la période d'essai est terminée.
  • Prenez-vous à la pression et de pratiquer en toute sérénité.

Avant la fin de la période probatoire de trouvaille pour et le contre

  • Notez les avantages et les inconvénients de l'entreprise et la société: en vertu contre Écrivez pourquoi vous voulez mettre fin à la relation de travail avant la période d'essai est terminée, sous décrire chaque les points positifs de la relation de travail.
  • Si vous venez maintenant à la conclusion que vous souhaitez annuler, vous commencez à écrire des applications.
  • Il ne serait pas souhaitable d'y mettre fin ou pour montrer que vous voulez aller avant la fin de la période probatoire.

Si vous annulez, vous avez à vous soucier fermetures des allocations de chômage, donc retour jusqu'à ce que le nouvel emploi et puis quittez, même si la période d'essai devrait être plus.

Vous voulez rester lorsque la période d'essai est terminée

  • L'ensemble par vous trois mois d'essai est terminée et que vous avez décidé de rester et maintenant espérer que la période d'essai restante est terminée.
  • Il fera partie de votre travail résultats consentement, mais vous ne savez pas si à la fin de la période d'essai, tout sera fini là pour vous.
  • Ne pas manger cette incertitude sur lui-même, vous parlez à un collègue de confiance, comment ça se passait avec lui jusqu'à ce que le procès était terminé.
  • De la période d'essai de 4 mois, vous pouvez demander à votre superviseur pour une entrevue.
  • Dites-lui que votre travail ainsi que la société beaucoup. Parlez-lui de continuer sa satisfaction avec votre utilisation de et aussi demander toute critique dans votre performance.
  • Évitez de pousser pour un résultat à l'expiration de la période d'essai.

Après l'entrevue, vous saurez à coup sûr que votre chemin après la période d'essai dans l'entreprise va pour vous ou pas.

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