Probation: Qu'est-ce que cela signifie pour les stagiaires?

FONTE ZOOM:
Si vous avez commencé un apprentissage en Août ou Septembre, vous avez déjà gagné quelques semaines d'expérience. Ces semaines sont seulement conditionnellement typique de l'ensemble de la formation - en particulier du point de vue du droit du travail. Enfin, le temps de l'échantillon est pour vous comme apprenti.

Bien sûr, cela ne signifie pas que, dans la période de l'échantillon, la formation œuvres complètes différemment. La pratique de l'apprentissage est toujours la priorité absolue - ainsi que dans l'école professionnelle bachotage le contenu théorique et la vérification par le travail de classe et des tests. Néanmoins, le temps d'échantillonnage est un moment spécial. Enfin, votre entreprise de formation pourrait vous mettre fin sans préavis, sans donner de raison. Bien sûr, il ne le fera pas sans raison, cependant, la cause ne doit pas être grave et il a besoin de lui de ne pas appeler.

Sous la devise «l'égalité des droits pour tous" de cette manière mais un stagiaire. Cette droits ne devraient pas beaucoup trop généreux parce formations brisées faire quoi que ce soit dans la vie mais bon. D'autre part, si la société de formation est heureux avec vous et que vous voulez garder heureux, alors il sera donné selon l'effort. Ceci définit un cycle positif en mouvement, qui a été lancé par votre performance positive.

Formellement, un licenciement est assez facile

Peut-être que vous pourriez obtenir dans un conflit si vous offrez d'autres places de formation en entreprise de formation à partir de laquelle vous promets pour une raison plus. Peut-être il ya une autre profession à un salaire plus élevé à une façon plus étroite au travail ou à un environnement attrayant pour les stagiaires en général. Toutefois: Ne soyons pas dupes. Chaque entreprise de formation a ses avantages - mais chacun a aussi ses inconvénients. Annulation est écrit rapidement - mais il est également regretté rapide.

Obstacles formels vous devez en fait, il peine sauter. Exception: L'avis doit être donné par écrit. Il est, cependant, pas lié à des exigences procédurales particulières. Il convient de mentionner seulement que vous annulez la relation de formation avec les conditions de la probation. En outre, il est la date et «résiliation» d'un titre apt et en dessous vous avez signé des cours manuscrite. Depuis un avis de probation aucun délai de côté a noté la relation de formation, en fait, peut être résilié immédiatement de cette manière.

Si la période d'essai qu'une seule fois au cours, alors il ne est pas si facile pour vous. Ensuite, vous devez faire attention à savoir une période de quatre semaines, si vous voulez arrêter l'entraînement. Pour votre employeur alors les obstacles sont, cependant, beaucoup plus élevé.

VOIR AUSSI:
  1.  
  2.  
  3.  
Sans commentaires

Laisser un commentaire

Code De Sécurité