Propre avis sur la stage - informations utiles

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Après stage abgeleistetem, l'employeur demande souvent une opinion séparée. Découvrez quels articles parlent utile et approprié.

Votre propre opinion dans l'entrevue finale

En règle générale, l'employeur, à la réunion de clôture d'abord demandé l'avis du stagiaire avant qu'il fasse son propre examen de ses employés.

  • À votre avis, vous devez mentionner comment vous avez aimé le travail et si vous pouviez imaginer un travail futur dans ce domaine ou dans l'entreprise. Expliquez-vous que votre déclaration sur ce, avec des arguments vérifiables.
  • Vous rappelez-vous ce que vous avez appris dans le laboratoire et ce que vous pouvez vous souvenir de ce temps pour vous-même. Ces considérations vous devez mentionner dans la dernière entrevue avec le patron.
  • Souvent, une évaluation de leur performance est nécessaire pendant le stage. Dans ce cas, vous devriez envisager de donner, ni trop modeste. Une réflexion solide de votre travail prouve que vous pouvez vous évaluer le bien.

Avis critique sur le stage

  • Un avis critique sur le stage vous ne avez pas résister complètement. Il est cependant important que vous ne serez en aucun cas amicale et professionnelle ici.
  • Avis critique propre à l'employeur devrait donc consister en aucun cas allégations, "noircissement" d'autres employés ou même d'abus.
  • Cependant, vous pouvez exprimer, par exemple, qui ont des zones venir à vous en pratique trop court et où vous avaient espéré plus de soutien. Cela montre le patron que vous êtes capable de voir le réfléchi et lui permet en même temps, de modifier le contenu du stage aux stagiaires suivants.

Un bon entretien final, après une aide de stage réussi à offrir un emploi permanent. Par conséquent, il est recommandé de ne pas prendre leur propre opinion à prendre à la légère.

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