Quelles sont les conséquences de l'application tardive d'exemption pour MiniJobber?

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Théoriquement vous remboursera les messages de la sécurité sociale est toujours à l'heure. Parce que dans la masse salariale mensuelle Leur programme de récompense crée les messages sociaux. Vous avez juste à expédier à temps. Voilà pour la théorie, mais en pratique, il est souvent différente. Découvrez ce que les conséquences d'une demande tardive de dérogation pour MiniJobber. Quelles sont les conséquences de l'application tardive d'exemption pour MiniJobber?

En principe, la demande d'exemption pour MiniJobber agit plus tôt que le premier jour du mois civil de la saisine à l'employeur. Lorsqu'une demande de dispense de l'assurance obligatoire de retraite de vos 450 €; forces jusqu'à la fin du premier mois de l'emploi, ce qui suit se applique ici, que l'exemption ne se applique qu'à partir du mois de calendrier de la réception par l'employeur. Dans ce cas, pas de façon rétroactive à partir du début de l'emploi.

Exemple:

Emploi commence le 1.5., La demande d'exemption est mais seulement à 5,6. quand un employeur, mais des rapports ponctuels cela avec l'inscription pour la sécurité sociale pour l'emploi début du mini-centre de travail.

L'exemption est en vigueur du 1.6., Depuis la demande a été présentée en Juin avec l'employeur.

Échec de la masse salariale

Non-respect par l'employeur d'informer la demande d'exemption dans le temps après la réception de Centre Minijob, l'exemption prend effet que plus tard. Ce est alors que l'exemption à la fin du mois civil suivant le mois du calendrier de réception de la notification au Centre Minijob agit.

Exemple:

Emploi commence le 1.5., La demande d'exemption continue 5.5. lorsque l'employeur mais pas jusqu'à la fin de Juin de cette - 6 semaines après la date limite - annonce l'enregistrement de la sécurité sociale au centre mini-emploi.

L'exemption prend effet que de 1,8.

Entrée au Centre Minijob en Juin, le mois civil suivant est Juillet et donc l'effet de 1,8.

Messages pour MiniJobber

La date limite pour soumettre la demande d'exemption des mini-grossistes au centre mini-emploi doit être effectuée sur le message social de l'employeur. Voici que tous les mini-jobs avec un début de 1.1.2013 et la clé de groupe de contribution "5" doivent être dans l'application de l'assurance pension d'exemption.

Conseil pratique: Vérifiez vos documents de paiement avant de la prochaine vérification, si vous avez entièrement déterminée demandes d'exemption!

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