Recevoir un salaire trop tard - que faire?

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Rien ne est plus ennuyeux que lorsque vous obtenez votre salaire trop tard et souffrez un goulot d'étranglement financier. Vous pouvez le faire dans une situation comme beaucoup de choses. Vous ne devez pas rester silencieux cette absence de fiabilité de votre employeur. Toujours chercher d'abord en parler à votre employeur, peut-être que ce était une erreur isolée ou est-ce seulement fait surface une erreur de facturation. Clarifier la situation.

Informations lorsque vous recevez votre salaire trop tard

  • Vérifiez d'abord si votre salaire est dû. Vous trouverez dans votre contrat de travail. Habituellement, la plupart des employeurs paient le salaire de la fin ou au milieu du mois.
  • Attendez votre salaire, vous devriez consulter des ressources humaines. Il sera en mesure de vous dire qu'il ya quand l'argent besoin de payer et quand il doit être posté à votre compte.
  • Ont maintenant trouvé que le paiement est dû et que vous avez reçu votre salaire trop tard, vous devez d'abord communiquer avec le Service des ressources humaines. Demander une révision des détails de votre compte. Peut-être ce est prévoit simplement une erreur de traitement et vous avez vos données stockées de manière incorrecte. Si ce est le cas, le paiement peut être annulée et chargé correctement. Vous devez clarifier ce que immédiatement avec le service des ressources humaines.
  • Y at-il d'autres raisons, vous avez reçu votre salaire trop tard, contacter votre employeur. Lui demander la nomination d'un. A cette date, expliquez que votre salaire est dû, mais a malheureusement payé trop tard. Certes, vous pouvez expliquer pourquoi vous l'avez reçu trop tard et vous assurer que cela ne se reproduise pas votre employeur.
  • Obtenez la conversation de nouveau après votre salaire trop tard, envoyez votre employeur un avertissement. La relation de travail est une relation mutuelle, et les travailleurs peut avertir son employeur. Ne pas hésiter à. Vous disposez d'un droit au paiement en temps opportun de votre salaire. Dans votre avertissement Vous pouvez payer des intérêts sur les montants payés en retard. Avez-vous, par exemple, de rembourser un prêt de votre salaire, vous calculez vos arriérés et leur faire payer de votre employeur. Avez-vous besoin pour couvrir votre compte courant, votre employeur doit payer les intérêts sur les arriérés.

En savoir plus sur votre salaire et de paie

  • Vous disposez d'un droit d'exiger que votre employeur paie votre salaire, quand il est dû. Avez-vous reçu votre salaire plus de deux fois trop tard pour obtenir un droit de l'emploi de refus.
  • Vous devez avertir votre employeur lorsque vous recevez votre salaire trop tard.
  • Faites de votre refus de travailler à droite, vous avez besoin ne est plus à travailler et pouvez réclamer votre retard de paiement de toute façon.
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