Règlement en milieu de travail - font de la salle de pause correctement

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En tant qu'entrepreneur, vous devez respecter base législative suffisante, car il ne est pas surprenant-vous qu'il ya un milieu de travail des règlements dans la salle de pause. Toutefois, avant de vous battre ses mains sur sa tête, respirer calmement. Ces exigences ne vous mettez en œuvre avec facilité.

Sa propre zone tranquille pour vos employés, vous ne avez pas besoin dans tous les cas. Toutefois, la zone de rupture a prouvé dans de nombreux cas être viable et desserre l'atmosphère d'exploitation. Quand et comment faire fort l'ordonnance lieu de travail une salle de repos disponible dépend principalement sur le nombre de vos employés.

Lorsque la salle de pause est nécessaire

  • L'aire de repos est une directement sur le lieu de travail et la prestation pour vous si vous avez plus de dix salariés. Il peut être à la fois un espace spécialement clos ainsi que d'une zone spécialement aménagée, cependant, ne doit pas être lié au lieu de travail.
  • Vous ne aurez pas à faire face à une zone de rupture quand il ya une cantine dans votre entreprise. Cela suppose la tâche de la pièce. Même si vous ne avez pas un grand bureau, mais de plus en plus simple, l'espace de bureau autonome, ils réunit aussi une aire de repos. Vos employés peuvent prendre leur retraite à la salle et déjeuner à l'aise.
  • La règle est que vous ne avez besoin que d'un certain nombre d'employés de dix salariés, une zone calme, devient invalide lorsque vous effectuez une opération qui nécessite une salle à manger séparée pour des raisons de sécurité. Cela est particulièrement vrai pour les laboratoires, les entreprises travaillant avec des produits chimiques, et souvent pour des ateliers.
  • Même si vos employés sans une salle spéciale ne ont aucune chance de prendre leur déjeuner sans saleté, la poussière ou le bruit, vous devez fournir une zone de repos.
  • Aussi l'exonération se applique aux entreprises avec un accès direct aux clients ou pour les entreprises dont le champ exploitation est limitée à l'extérieur. Ci-dessous, comprennent parfois des chaînes de vente au détail et les entreprises de construction.

Ainsi, les règlements de travail écrit il ya la zone calme

En fait, vous pouvez faire une erreur lors de la conception à peine si l'on considère à l'avance ce que vos demandes à une zone de rupture. Tenez-vous ne oubliez pas que vos employés veulent se détendre à l'heure du déjeuner.

  • Selon le règlement sur le travail de la salle par exemple, doit permettre la reprise. Ce est, il doit être clairement séparé du volet.
  • Il est considéré comme règle de souhaits que chaque travailleur est sur une aire de repos de mètre carré. Employer Donc vingtaine d'employés, la pièce doit être de vingt mètres carrés.
  • Alignez lui attrayant. Vous ne avez pas besoin paysages résidentiels coûteux et meubles rembourrés qui sont lourds et difficiles à nettoyer. Vous vous conformez déjà aux exigences, si vous utilisez des tables de jardin de bière, des bancs et des tables. Préside mieux encore avec un dossier. Vous pourriez encore fonctionner sur des chaises de jardin en plastique.
  • Il doit être assez de sièges disponibles pour tous les employés qui vont dans le même temps pour le déjeuner.
  • Assurez-vous que la pièce est plus de cinq minutes du personnel de chantier. Si votre entreprise sur une grande surface, il est inutile si vos employés ont besoin de seulement quinze minutes à pied de la salle avant de pouvoir déjeuner.
  • Un aperçu détaillé de la réglementation peut être trouvé dans la loi sur le temps de travail, que vous pouvez télécharger, entre autres sur ce site.

Un petit conseil pour la fin: fleurs individuelles, plantes vertes et un peu de décoration desserre l'atmosphère dans la zone de rupture. Bien que l'ordonnance de travail ne prétend pas que votre salle de pause doit être décoré, mais gardez vos employés plutôt dans un espace attractif sur.

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