Résiliation ordinaire dans la formation

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Le licenciement ordinaire d'un stagiaire - est possible? Dans ce point important dans tous les cas est différent, le rapport de la formation de la relation «normale» de l'emploi. Car ici utilise la Loi sur la formation professionnelle.

Pour les stagiaires de la Loi sur la formation professionnelle est la principale base juridique. Ce est également vrai en ce qui concerne la possibilité d'une résiliation sans cause. Ce est en fait pas vraiment donné - sauf se il est encore la période d'essai. Ou le stagiaire se annoncer.

Réglementé est la fin de l'apprentissage au § 22 de la loi sur la formation professionnelle. Par la suite, une relation de formation des deux côtés sans cause peut être résilié pendant la période probatoire. Un temps doit tout ne sont pas remplies. Cette règle ne est pas rare et est souvent vu dans un autre emploi. Qu'est-ce, mais à un licenciement sans motif valable après la période d'essai?

Résiliation ordinaire après la période d'essai: Pour un fonctionnement pas possible
Ce est dans le § 22 par. 2 BBiG réglementé. Après cela, la société peut résilier la formation que pour un motif et sans préavis. Ce qu'il ne peut pas: résiliation ordinaire, par exemple, pour des raisons opérationnelles. Le législateur veut protéger apprentissage particulièrement vrai ici. Le licenciement ordinaire lui-même est seulement possible pour l'étudiant.

Mais la résiliation ordinaire de l'étudiant est soumis à certaines conditions:

  • Le stagiaire doit se conformer à une période de quatre semaines de préavis.
  • Il doit soit abandonner totalement ou commencer une formation professionnelle dans un autre exploitation d'une conception différente.

Qui ne est pas suffisant pour une terminaison appropriée de stagiaires: Changer seule la société de formation et de poursuivre la formation dans la même profession. Le législateur protège ainsi l'organisme de formation a en effet déjà été investi dans la formation. Le stagiaire ne doit pas simplement changer pendant l'entraînement pour la compétition ainsi.

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