Symptômes: corps comme un miroir de notre âme! Partie 6 - Fever

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Un rhume est à venir. Il est accompagné par des symptômes tels que la fièvre, pouls rapide, la transpiration, etc. Les combats et de bureau ou transpire et rester au lit? Vous vous sentez fatigué et épuisé. Maux de gorge, la langue est sèche et occupé et le front est chaud. Ces symptômes ne sont pas rares: Un rhume est à venir. Pour accéder à la soirée pour thermomètre médical et il confirme ce que vous avez déjà senti à l'avance: Fever!

Et ce est juste au moment où, mais dans le bureau tellement de choses à faire. Son collègue a pris son congé, même si elle savait que la restructuration est en cours. Ils ne apprécient pas un certain temps à ce sujet, mais il est chérie avec le patron. Il est sans doute encore aller avec lui - il est en fait pas même pour quelques jours à atteindre! Une plainte à ce sujet peut travailler à votre désavantage. Ils ne disent rien et donc mieux ce est, comme souvent, à nouveau accrocher tout à vous!

Comme fièvre se réfère à une température du corps qui est d'environ 38 °. Il est provoqué par une irritation de certaines cellules nerveuses dans le cerveau et génère par pyrogènes, les substances déclenchent la fièvre. Ils provoquent un "thermostat" notre corps est ajustée et la gamme normale - environ 36,5 ° à 37 ° - différent.

Souvent aider les remèdes maison habituels tels que collerette, inhalation, enveloppement de vinaigre sur les pieds, divers thés et un lit de repos. Lorsque la température dépasse 38 ° sur la façon de le médecin est inévitable, surtout chez les enfants et les personnes âgées. Sans consulter le médecin devrait avaler des antibiotiques, mais en aucun cas.

Mais pourquoi est-ce que certaines personnes dans le rhume doivent tenir à plusieurs reprises et d'autres pas? Comment est-il juste que vous avez à renifler à chaque Schnupfnase dans votre région immédiatement avec compassion?

Pas assez de défenses? Certes, mais ce est la vraie cause?

Fièvre et l'inflammation sont des symptômes qui indiquent énergie accumulée. Les deux symptômes se sentent chaud au toucher, comme une marmite pleine d'eau bouillante sur la cuisinière. Tant que le couvercle est au moins un peu ouverte, la vapeur d'eau résultant de se échapper pendant la cuisson. Lorsque le couvercle est fermé, cependant, y compris la pression se fait sentir. Et plus on fait bouillir l'eau dans le pot, plus la pression de vapeur et ainsi créé. Si pas ouvert "volontairement", le couvercle, la pression va utiliser son pouvoir pour le pousser vers le haut. Les décharges d'énergie.

Tout comme il est avec les symptômes de la fièvre et l'inflammation. Energie en vous, qui ne peuvent être déchargée de façon naturelle, est amené sur le corps de se acquitter. Ce est - dans l'exemple fictif dans le texte ci-dessus - la colère sur la situation récurrente dans le bureau. Vous voulez le patron et surtout le collègue désagréable si vous dire l'opinion. Aimeriez-vous rien de mieux que de jeter deux à la tête, ils doivent vivre leur affaire aimablement ailleurs de l'amour et de leur travail dans le bureau ... mais ne pas le faire - de peur de perdre votre emploi.

Ils préparent ainsi dire vers l'intérieur par la colère - qui ne peut pas et ne doit pas être rejetée. Et afin que votre corps n'a pas d'autre choix que de vous envoyer un message par sa fièvre: Débarrassez-vous de votre colère!

La voie directe est juste être honnête et parler au membre du personnel. Une grande partie de ce qui peut être résolu par une conversation. Ce est surtout vient de la manière la façon dont un message est transmis:
«Je suis en colère à propos de ...», «Il me dérange ...», etc.

Et si cela, pour une raison quelconque, absolument pas possible,
Une autre astuce pour la fin:
Répondre à au moins physiquement! Entrez votre énergie accumulée, la capacité de se acquitter. Battre à domicile contre les coussins sur votre lit. Vous pouvez jouer au squash ou de tennis, la boxe, ...
Cela vous aidera à réduire l'énergie et de se débarrasser des tracas.

Peut-être que vous êtes alors détendu assez pour mener une discussion de fond.

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