Tarifs MTD - Information

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Êtes-vous là travaillez dans la fonction publique ou un nouvel emploi sont brièvement relever? A propos de votre salaire ne peuvent pas, alors vous peuvent négocier, parce que le contenu est principalement régi par des tarifs. Peut-être vous avez déjà quelque chose de la convention collective des employés fédéraux - BAT brièvement entendu par les services publics ont été versés depuis plusieurs décennies. Ce que vous devez savoir à ce sujet?

Le BAT est un ancien tarif

BAT est l'abréviation de la convention collective des employés sogenanntenBundes. Ce était vrai pour les travailleurs qui étaient employés dans la fonction publique, ainsi par exemple, dans les municipalités, le gouvernement fédéral ou par les diverses autorités telles que le bureau des impôts.

  • Ce est une vieille et désuète affaire, qui a été créé en 1961 et en 2005 a été officiellement lancé, exploité par le gouvernement fédéral et local et 2006 dans les provinces. Ses disciples sont la convention collective pour la fonction publique - en bref TVöD, qui, pour les travailleurs de gouvernement fédéral et local ainsi que la convention collective applicable pour le secteur public dans le pays - en bref TV-L pour les employés des pays. Les deux taux sont presque identiques.
  • Cela signifie pour vous que vous serez récompensé comme un nouvel arrivant dans la fonction publique ne est plus sous la convention collective des anciens employés fédéraux. Aussi pour les employés titulaires de BAT a été remplacé par le TVöD ou du téléviseur-L.

Telles étaient les taux de la Angestelltentarifvertragesaus fédérale

  • Les salaires de traité collective des employés fédéraux ainsi que les taux classés selon un calendrier dite taxe. La graduation a eu lieu ici d'une part sur les qualifications de la profession exercée de pression - supérieur travail de qualité a été donné un salaire plus élevé - et d'autre part, après des années d'expérience de travail. Les années de carrière, presque être considérés comme une mesure de l'expérience de l'employé et sont donc toujours comptée seulement pour les années d'emploi avec le même employeur. Dans l'ensemble, vous pouvez monter de niveau 1 au niveau 12, en fonction du nombre d'années.
  • Selon la compétence de votre profession, vous auriez été classés dans la BAT dans un total de 15 groupes de salaires. Ce réalisé les chiffres romains de I à X, qui avait partiellement sous-groupes tels que IVa ou IVb. Le groupe Je ai été le plus élevé-payeur et X est le groupe le moins payer.
  • Le salaire le plus élevé vous pouvez vous attendre en conséquence si vous ont été organisées dans la bande de rémunération I et votre expérience de travail que vous aviez apporté sur scène 12. Il est difficile de nommer des chiffres précis ici que les taux ont été ajustés annuellement. Cependant, un employé appelé classement pourrait aller par exemple avec une maison de mois 7,019.35 DM à un emploi dans la municipalité de secteur en 1990. Dix ans plus tard, en 2000, la bourse avec le même classification a été rempli de 9,193.80 DM.
  • L'exemple contraire serait un travailleur dans la municipalité de secteur dans la bande de paie X et aucune expérience de travail - ce est à dire le niveau 1 - qui a gagné seulement 1,319.23 DM en 1990. 2000 le salaire a augmenté à 1,727.89 DM.

Une vue d'ensemble des tableaux d'honoraires annuels Vous pouvez facilement donner l'Internet. Une comparaison entre les années est à la recherche de retour très intéressant.

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