Terminaison et de transfert: Remarque droits spéciaux pour les membres JAV

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Les stagiaires qui travaillent dans la délégation des jeunes sont protégés particulièrement vrai contre le licenciement. En outre, vous avez le droit à une acquisition permanente après la formation - mais pas toujours. Terminaison et de transfert: Remarque droits spéciaux pour les membres JAV

Les stagiaires seront résiliés pour cause difficile. Enfin, le stagiaire subir un grave préjudice se il ne peut pas terminer ses études en raison d'une annulation. Pour une résiliation unilatérale de la formation doit donc être une raison vraiment important. Ce est vrai au moins après la période d'essai. Toutefois: Est ce que le membre stagiaire de la JAV, un avis de résiliation est encore plus difficile.

Note sur la résiliation des membres de la JAV

  • protection de l'emploi se étend au membres de la JAV déjà en probation. Cela signifie que si l'étudiant élu à la représentation de stagiaire, puis le temps de l'échantillon est pratiquement terminée.
  • En cas d'annulation d'un JAV-membre du conseil doit non seulement être informé et consulté. Il doit accepter au-delà. Ce ne serait pas nécessaire pour les stagiaires "normaux".

Acquisition de membres de la JAV

Ce est aussi le droit des membres de la délégation de la jeunesse qu'ils sont de préférence incorporés dans un emploi permanent après l'obtention du diplôme. Toutefois, cela ne signifie pas que le stagiaire doit être prise dans chaque cas. Il doit effectivement être présents à savoir un emploi convenable. Comme une entreprise de formation, vous ne avez pas besoin de créer un nouvel emploi uniquement à cette fin.

Appliquer, cependant, plusieurs anciens stagiaires d'un d'emploi convenable, alors vous sont forcés comme une entreprise de formation par les règlements applicables de la Loi constitutionnelle de Travaux, de prendre ceux qui ont travaillé dans la JAV. Les autres - même se ils sont plus puissants et socialement intégré - dans le froid.

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