Travail: Ce est nouveau à partir de 2010

FONTE ZOOM:
Entrez l'année des changements dans la législation du travail en vigueur. En plus des changements adoptés dans le travail, il viendra probablement dans le courant de 2010 d'autres changements. Certaines propositions législatives sont déjà à l'étude.

Travail est le développement
Le droit du travail en Allemagne est relativement dynamique et se développe constamment. Traditionnellement, le Nouvel An est un moment important pour les changements dans la législation du travail.

Ces modifications du droit du travail se appliquent à partir de l'année 2010

  • Avec la nouvelle année de l'achat de l'indemnisation de courte durée allant jusqu'à 18 mois est possible. Cela est vrai si votre entreprise commence avec le travail de courte durée en 2010. Cette règle se applique au début de l'année 2010/2011 e
  • Les charges nettes standard pour le calcul de l'allocation de courte durée seront ajustées pour l'année.
  • La procédure de fiche de paie électronique se applique. Vous devez à l'avenir pour transmettre les données au personnel à l'emplacement central de la Caisse allemande. Plus d'informations sont disponibles sur le site Web de la procédure ELENA.

L'évolution du droit du travail en Février
Seulement au 01 Février, 2010 se produit l'Gendiagnostikgesetz en vigueur. Ainsi, les tests génétiques en milieu de travail sont en principe interdit, conformément à la loi du travail.
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