Travailler - Comment peut travailler à long jeunes

FONTE ZOOM:
Les adolescents ne peuvent être employés pendant plus de 8 heures par jour et pas plus de 40 heures par semaine. Important dans le travail des jeunes: PRE les pauses sont fixés période appropriée de subvention.

L'emploi des jeunes
Les jeunes qui sont à temps plein l'enseignement obligatoire, au sens de la Loi ni les enfants. Par conséquent, pour eux et l'interdiction du travail des enfants.
Mais: Pendant les vacances scolaires, l'interdiction ne se applique pas.
L'emploi est pour ces personnes de sorte que pendant la saison de vacances possible.

Travailler pour les jeunes: casse pauses pendant must de travail pour les jeunes

  • 30 minutes à un travail de plus de 4 ½ à 6 heures
  • et au moins 60 minutes à un temps de travail de plus de 6 heures.

Interruption de travail pour les jeunes

Comme un répit se applique uniquement une période d'au moins 15 minutes.
Les premiers arrêts de travail doivent être accordés une heure après le début et au moins 1 heure avant la fin. Plus de quatre heures et demie à la fois ne peuvent être employés sans interruption adolescents.

Peut-être la jeunesse du séjour autorisée uniquement dans les zones de travail pendant la pause, lorsque le travail dans ces domaines se déroule pendant la période pertinente et autrement la récupération nécessaire ne est pas affectée.

Travailler pour les jeunes: le travail de nuit est possible
Après la fin de la journée de travail des jeunes ne peuvent être employés avant la fin d'un temps libre ininterrompue d'au moins 12 heures.
Le travail peut être fait par la voie juste à temps 6-20 horloge. Il se agit essentiellement d'une interdiction du travail de nuit, dont il existe cependant quelques exceptions:
Comment ceux de plus de 16
  • dans l'hospitalité et attractions foraines à 22 heures,
  • dans les fermes multicouches à 23 heures,
  • dans l'agriculture De 5 à 21 horloge ou de signal,
  • dans les boulangeries et pâtisseries plus de 5 Horloge
sont employés.
VOIR AUSSI:
  1.  
  2.  
  3.  
Sans commentaires

Laisser un commentaire

Code De Sécurité