Assurance maladie - l'indemnité de maladie est défini, vous devez répondre aussi

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L'assurance maladie obligatoire fournit des travailleurs en cas d'invalidité pour la période du possible jusqu'à 78 semaines verser une indemnité, le salaire dite malade. Si l'employé la santé à nouveau en mesure de poursuivre à nouveau son ou toute autre activité élimine la performance. Que puis-je faire si la compagnie d'assurance a le pouvoir fixer prématurément échouer justifié?

Les compagnies d'assurance vont payer les indemnités de maladie pour un maximum de 78 jours

  • Un employé qui est incapable de travailler et est assuré par l'assurance maladie obligatoire, conformément au § 44 alinéa a. 1 SGB V, droit à 78 jours de congés maladie. L'employeur doit verser des paiements de salaires suite au cours des six premières semaines d'incapacité, les compagnies d'assurance paiera supplémentaires 72 semaines. Si votre employeur va payer l'employeur est inférieur à celui à payer pour les congés de maladie, assurance maladie paiera au prorata au cours des six premières semaines.
  • La condition préalable pour la réception de puissance des prestations de maladie est l'incapacité de travailler pour cause de maladie, un avortement légal, une stérilisation ou hospitalisés traitement légal dans une réhabilitation ou d'une mesure de précaution. Une personne recevant des prestations de chômage, retraités, parents assuré ou d'un étudiant n'a pas droit aux indemnités de maladie.
  • Le parent qui jusqu'à 12 ans enfant élever un enfant dans son foyer, sans pouvoir compter sur un deuxième soignant peuvent également se appliquer aux prestations de maladie en cas de la maladie de cet enfant. Cependant, la compagnie d'assurance va exiger un certificat médical sur l'état de santé de l'enfant. Tant que l'employeur est tenu par une convention collective pour le paiement, cette performance est en cours.
  • L'assurance maladie facturé à 70% du dernier salaire brut gagné, en partie environ 90% du dernier revenu net. Indemnités de maladie est de recueillir l'employé suffisant, mais lui donner aucun avantage sur ses collègues de travail. Pour cette raison, la compagnie d'assurance calcule le paiement de prestations de maladie conformément à la certification par le médecin jours de maladie. Après l'expiration des 78 jours ou après la guérison de l'indemnité de maladie est réglé

Pourquoi l'indemnité de maladie a été ajusté

  • Lorsque vous recevez des indemnités de maladie, vous avez, comme déjà mentionné, jusqu'à 72 ou même 78 jours droit de mener une indemnisation, aussi longtemps que le médecin certifie votre handicap. Si la performance d'un coup, vous devriez toujours à côté d'une demande par téléphone par écrit à soumettre, car en cas de doute, peut l'supposé que vous menez à des erreurs importantes réservation différends. En cas de litige, vous avez besoin d'une preuve écrite sous la forme de questions, demandes ou plaintes, avec des détails sur les dates et la date.
  • Avant de l'assurance de santé ajuster votre performance, vous serez averti par écrit en général. Que faites attention à votre poste. Pour plus d'assurance de santé de la maladie se transforme souvent sur le service médical pour examen. Si cette conclusion, être en mesure de continuer à être un emploi à temps dans un autre professionnel de l'industrie, il se peut qu'il vous accorde la décision: "L'indemnité de maladie est réglé, inscrivez-vous à l'Agence fédérale pour l'emploi"
  • Parlez-en à votre médecin immédiatement. Si ceux-ci ne partagent pas l'avis du MDK, vous avez besoin d'un deuxième avis de la santé et en temps opportun, l'écriture en profondeur contradiction. Il lorsque vous tournez un avocat dans le cas est le meilleur. Si votre médecin confirme la MDK, commence pour vous aurez souvent impliquer les autorités marathon, car après la prestation de maladie, l'Institut fédéral de travail sera généralement à payer les prestations de chômage.
  • L'Institut fédéral de travail payé cv prestations de chômage d'emploi et souhaite travailleurs à-lieu sans restrictions de santé. Que pour vous: Aller à l'agence fédérale et inscrivez-vous en quête de travail dans le cadre de vos compétences en matière de santé. Ne pas rejeter par voie orale, pour aller avec les conseils de l'agence pour l'emploi, mais insister sur le certificat: Message à chercher du travail! Insistez sur votre certificat lorsque vous vous partez avec une lettre de recommandation pour le Centre d'emploi.
  • Le Centre d'emploi est responsable de la demande et paiement de résine IV. Mais vous n'êtes pas en mesure d'appliquer pour la résine IV! Si l'indemnité de maladie correctement réglé, vous avez droit aux prestations de chômage et non résine IV. Il est donc important que vous documenter votre demande de prestations de chômage afin d'obtenir de la date du dépôt de la boîte de la performance.
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